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澳门最正规的官网直营平台,2019江苏连云港市灌云县招聘教师240人公告(3)

考试采用笔试和面试相结合的方式进行,由灌云县教育局统一组织。

(二)笔试

1.笔试内容为报考学科的专业知识,不指定复习用书,不委托任何个人或部门举办培训辅导。

2.笔试采取闭卷答题形式,试卷满分100分,合格分数线为50分。

3.通过资格审核的应聘人员凭身份证于5月24日到灌云县人力资源和社会局二楼大厅领取笔试准考证。

4.笔试时间、地点见准考证。

(三)面试

1.面试人选的确定:在笔试合格人员中,根据笔试成绩从到低分的顺序和各招聘岗位拟聘用的人数,按3:1的比例确定面试人选。

2.面试形式及内容:

(1)D01—D09、D13—D15、D19—D24岗位面试形式为说课,满分为100分,面试成绩=说课成绩×100%,内容为相应学段、相应学科教材。

(2)D10—D12、D16—D18、D25—D27岗位面试形式为说课和技能测试,两项成绩满分均为100分,面试成绩=说课成绩×50%+技能测试×50%,说课内容为相应学段、相应学科教材,技能测试主要测试应聘岗位所需要的专业技能。

3.面试没有形成竞争的岗位,面试合格分数线为60分;面试已经形成竞争的岗位,面试合格分数线为50分。面试成绩由现场工作人员通知应聘人员。

4.应聘人员凭身份证于5月30日到灌云县人力资源和社会局二楼大厅领取面试通知书。

5.面试时间、地点见面试通知书。

(四)总成绩计算

总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%。总成绩精确到小数点后两位数(四舍五入)。

(五)成绩公布

笔试成绩、参加面试人员名单、总成绩及排名分别在笔试、面试结束后5个工作日内,在灌云县人民政府门户网站公布,同时在灌云县教育局一楼大厅公布,应聘人员可凭准考证号查询。

五、体检和考察

考试结束后,在考试合格人员中,根据总成绩从到低分的顺序,按招聘岗位1:1的比例确定体检人员名单。如总成绩相同,面试成绩高者参加体检,如面试成绩仍相同,需进行加试,加试方法另定。体检由灌云县教育局统一组织,体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。入围人员不按规定的时间、地点参加体检,视作放弃体检资格。对体检合格人员由灌云县教育局参照《连云港市事业单位公开招聘人员考察实施办法(试行)》规定组织实施考察。


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